Wir verstehen die Grundbedürfnisse von Arbeitssuchenden.
Mit Erfahrung und ausgereifter Strategie suchen wir potenzielle Arbeitssuchende nach Endbenutzern.
Es wurden verschiedene Wege beschritten, darunter die Nutzung des vorherigen Netzwerks, die Arbeit in einem Konsortium, die Nutzung modernster Informationstechnologie zur Auswahl fähiger und zuverlässiger Kandidaten.
Unser größtes Ziel ist es, den Beschäftigungswert indonesischer Wanderarbeiter auf dem internationalen Markt zu steigern.
Die Priorisierung der Schätze von Fähigkeiten aus verschiedenen Richtungen ist der stärkste Vorteil, damit indonesische Wanderarbeiter in der Karrierearena konkurrieren und gewinnen können.
Jeder qualifizierte Bürger, der den Titel eines Arbeitssuchenden trägt, hat das Recht, zu arbeiten und gute Beschäftigungsmöglichkeiten für seine Karriere zu erhalten. Indonesische Arbeitsvermittlungsfirmen für Arbeitsmigranten spielen eindeutig eine sehr große Rolle bei der Bereitstellung gültiger Informationen über professionelle und prestigeträchtige Beschäftigungsmöglichkeiten im Ausland.
PT. AL ZUBARA MANPOWER INDONESIA ist als zuverlässiger Anbieter von Stellenangeboten präsent und fungiert als Verbindungsglied zu Endverbrauchern, um Kandidaten bereitzustellen, die fähig, zuverlässig und auch kompetent in ihrem Bereich sind.
Wir werden immer versuchen, ernsthaften und verantwortungsbewussten Arbeitssuchenden die besten Möglichkeiten zu bieten.
8.746.008
Menschen kämpfen um Jobs
Beschäftigungsmöglichkeiten im Ausland sind eine der von der Regierung erwähnten Komponenten zur Beschleunigung der nationalen wirtschaftlichen Erholung nach der COVID-19-Pandemie. Die Arbeitsaufnahme aus dem Wanderarbeitersektor erreicht unter normalen Bedingungen 850.000 Personen pro Jahr, die in Facharbeiter- und Ungelerntarbeitersektoren unterteilt sind.
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